Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO | 28 abril 2024.

Presente y futuro de las policías locales

    El 20 y 21 de febrero tuvo lugar en Madrid un encuentro de policías locales y autonómicos de los diferentes territorios de España. Una interesante oportunidad para poner en común aspectos importantes del presente y futuro de la labor policial. Organizado por el Sector Estatal de la Administración Local y la Federación Estatal de FSC-CCOO, contó con participación de la Agrupación de Policías Locales de CCOO, y de representantes de los cuerpos policiales autonómicos de Policía Foral, Ertzaintza y Cuerpo General de Canarias.

    22/02/2017.
    Presente y futuro de las policías locales

    Presente y futuro de las policías locales

    Bajo el título “PRESENTE Y FUTURO DE LAS POLICÍAS LOCALES”, las jornadas fueron inauguradas por el secretario general de FSC-CCOO, Javier Jiménez, quien agradeció el doble trabajo que realizan los representantes sindicales en CCOO; por una parte la defensa de todos los trabajadores, y por otra, la defensa específica de los profesionales de la policía. Jiménez recordó que justo ahora se cumplen diez años del inicio, por parte de CCOO, de las reivindicaciones sobre la anticipación de la edad de jubilación para las policías locales y autonómicas.

    LA ANTICIPACIÓN DE LA EDAD DE JUBILACIÓN: A UN PASO DEL OBJETIVO

    Javier Jiménez reconoció que en el propio sindicato ha habido momentos en los que ha habido cierta controversia, entre quienes veían la jubilación como un derecho o un privilegio de los policías. En cualquier caso, ahora estamos en las puertas de la aprobación del texto normativo. Las especulaciones cuando se está ya llegando a la meta suelen ser peligrosas; unas veces por el propio nerviosismo que esto genera en las personas que se pueden ver afectadas a corto plazo, y otras veces por la cuota de protagonismo que algunos sindicatos quieren acaparar a última hora. Ni que decir tiene que es bien sabido por todos, Administración incluida, quiénes son los verdaderos protagonistas de este proceso, y CCOO está en los principales puestos.

    También defendió Javier Jiménez el establecimiento de un marco general normativo entre las distintas policías que operan en España. Un paso que hay que dar para mejorar las prestaciones de un servicio básico de seguridad. Es necesaria una homogeneidad en el quehacer profesional de los colectivos policiales.

    EL PROCESO DE LA JUBILACIÓN

    Carlos Bravo, secretario confederal de Protección Social y Políticas Públicas de CCOO, expuso la visión del sindicato ante el reto del sistema público de pensiones. ¿Qué pensiones vamos a tener en el futuro tras la reforma no pactada que realizó el gobierno en 2013…? Una reforma que se verá reflejada en las próximas décadas con disminuciones significativas en la pensión efectiva que vayamos a tener.

    Bravo afirmó que uno de los pilares fundamentales de las pensiones es su sostenibilidad. El gobierno garantiza el sistema público de pensiones, pero tenemos que ver qué tipo de pensiones vamos a tener. Desde el Pacto de Toledo ha habido cuatro reformas pactadas y esta última que no se ha pactado. Las cuatro anteriores han mejorado las pensiones con una mayor cotización de los trabajadores.

    ASPECTOS CONCRETOS DE LA ANTICIPACIÓN DE LA EDAD DE JUBILACIÓN

    El secretario federal de Acción Sindical de FSC-CCOO, Raúl Olmos, realizó un breve repaso de la historia reciente de la jubilación en España. Desde hace muchos años CCOO lleva reivindicando la existencia de un procedimiento reglado en el que, fundamentalmente, se establezcan los supuestos en los que se puede acceder a esta anticipación de la edad de jubilación, los estudios que hay que hacer en estos casos para certificarlos como tal y las consecuencias que éstos puedan conllevar. Por más declaraciones e informaciones interesadas que se han ido publicando los últimos tiempos, lo cierto es que el procedimiento se ha iniciado este pasado mes de enero. Hay que seguir escrupulosamente lo estipulado en la norma para evitar que el Consejo de Estado eche atrás el real decreto que se quiere aprobar.

    Raúl Olmos señaló que CCOO apuesta por la seguridad jurídica en todo el procedimiento; saber cuál es el ámbito de aplicación con la inclusión a todos los efectos de las policías autonómicas (la Ertzainzta lo tiene y la incoherencia tiene que ver con esto), y celeridad en la aplicación. CCOO ha apostado claramente por la defensa de las policías autonómicas. Y en este sentido, el ejemplo de la policía autónoma vasca es uno de los pilares sobre los que se basa la fundamentación para la inclusión del resto de cuerpos autonómicos. El secretario de acción sindical recordó que el Real Decreto tiene que darse en el marco del Diálogo Social que establece el Pacto de Toledo, y en el que están representadas las centrales sindicales de CCOO y UGT, y la patronal. Esto al margen de la Plataforma por la Anticipación de la Edad de Jubilación. Y esto porque así lo establece la norma.

    EL FUTURO DE LAS POLICÍAS LOCALES

    Tiempo hubo también para departir sobre el futuro de las policías locales en España. Para ello, la responsable de Seguridad Pública de FSC-CCOO, Manuela Oliva, expuso la actual situación en los diferentes territorios españoles, al tiempo que hacía referencia a la necesidad de caminar e impulsar un marco estatutario común para las policías.

    Por último, las jornadas se cerraron con la participación de Santiago Barrera, profesor y experto en comunicación, quien impartió un interesante taller de liderazgo y comunicación a todos los presentes. La asunción del rol de “líder” sindical, la necesidad de rentabilizar el trabajo diario realizado y el saber comunicar a la afiliación fueron los puntales de su intervención; una intervención con la que animó a la participación de los todos responsables de las policías presentes en diferentes casos prácticos.

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