Convocatoria oferta de empleo

    La Federación de Servicios a la Ciudadanía de Comisiones Obreras de La Rioja, publica la convocatoria para la selección de un puesto de trabajo, para visitar centros de trabajo, realizar atención sindical, intervenir en los procesos de elecciones sindicales y fomento de la afiliación.

    13/11/2018.
    Trabajadora

    Trabajadora

    A. DESCRIPCIÓN DE LOS REQUISITOS DE LOS PARTICIPANTES:

    Formación / experiencia profesional:

    1. Conocimiento o experiencia en el ambito sindical y/o relacioneslaborales, titulación básica, graduado escolar y/o equivalente formación profesional de primer grado. 1
    2. Conocimientos en Informática: Microsoft Office, Internet, etc.
    3. Carnet de conducir clase B y vehículo propio con disponibilidad.

    B. DESCRIPCIÓN DE LOS REQUISITOS DE LOS PARTICIPANTES

    Se valorará:

    • Conocimientos en relaciones laborales y mundo del trabajo.
    • Relaciones entorno Empresa/Sindicatos.
    • Colaboraciones con asociaciones de interés social.
    • Experiencia en puesto similar.
    • Competencias: compromiso, orientación a resultados, adaptabilidad al cambio, conciencia organizacional, trabajo en equipo, iniciativa y autonomía, habilidades sociales y comunicativas.

    NORMAS GENERALES

    • Los requisitos establecidos en el apartado anterior deberán poseerse en el momento de finalizar el plazo de presentación de solicitudes.
    • Los CV pre-seleccionados serán convocados a una entrevista personal, la mesa de selección podrá decidir la realización de las pruebas que se consideren oportunas.

    El plazo de presentación para mandar currículos el 20 de Noviembre de 2018

    Lugar de presentación:

    • FSC-CCOO La Rioja, Avenida Pio XII Nº 33, 2ª planta, despacho 52.
    • Por correo electrónico a larioja@fsc.ccoo.es

    CONDICIONES DE CONTRATACIÓN:

    a) Objeto de la contratación: en dependencia del Área de Organización y EE.SS; Visitar centros de trabajo, realizar atención sindical, intervenir en los procesos de elecciones sindicales y fomento de la afiliación.
    b) Criterios generales: Tareas que consisten en la ejecución de trabajos que, aunque se realice bajo instrucciones precisas, requieren adecuados conocimientos profesionales y aptitudes prácticas y cuya responsabilidad está limitada por una supervisión directa o sistemática.
    c) Contrato: Por obra o servicio a tiempo completo.
    d) Salario: El establecido en Convenio Colectivo de Oficinas y despachos de Valladolid, (Grupo II, Nivel VII).

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