CCOO y UGT desconvocan la huelga del sector público de la Generalitat el 12D

  • Retorno de las pagas en 4 años

CCOO, tras un proceso de negociación y presión intensa, hemos conseguido un acuerdo que nos permite desconvocar la huelga prevista para el 12 de diciembre de 2018.

12/12/2018.

Este acuerdo incluye la garantía del retorno de las pagas con la inclusión de carácter prioritario del cumplimiento de las partidas presupuestarias frente la regla de gasto. Esto supone la recuperación de las pagas de 2013 y 2014 en un máximo de cuatro años.

La concreción de este regreso será:

  • 2019: 40% paga de 2013 (10% en el 1er trimestre).
  • 2020: 60% de la paga de 2013.
  • 2021: 55% de la paga de 2014 y 50% de productividad.
  • 2022: 45% de la paga de 2014 y 50% de productividad.

El acuerdo también contempla el compromiso de negociar durante la primera quincena de enero de 2019 nuevas medidas de flexibilidad y conciliación de la vida familiar y laboral.

CCOO hemos hecho valer la fuerza de la movilización y negociación. La convocatoria de la huelga ha sido la herramienta para llegar con éxito al final de un proceso negociador intenso con el que CCOO consolida su fuerza como sindicato útil y responsable.

Haga clic para ver las declaraciones de Joan Maria Sentís, coordinador del Área Pública de CCOO de Cataluña, efectuadas en la rueda de prensa del martes 11 de diciembre de 2018. Ver archivo.

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