Comisiones Obreras - FSC Asturies

Comisiones Obreras - FSC Asturies
La huelga no es delito es un derecho

La FSC-CCOO acusa al Gobierno de Asturias de mentir y de falta de voluntad negociadora en materia de personal

09.02.2016.

La Administración del Principado de Asturias, en un tema tan relevante como la devolución parcial de otro de los derechos arrebatados a sus empleadas y empleados públicos, pretende utilizar a la principal Mesa de Negociación como un mero foro informativo, dando cuenta de la Resolución que pretenden aprobar sin ningún tipo de negociación previa.

Con los 8 de AIRBUS, con la gente que pelea

Con los 8 de AIRBUS, con la gente que pelea

05.02.2016.

Cientos de mujeres y hombres, personas trabajadoras, se encuentran en la actualidad investigadas, procesadas, a la espera de juicio por su participación en huelgas, protestas ciudadanas, luchas sociales por plantar cara a la brutal crisis económica y social que ha asolado a la sociedad española, provocada por la oligarquía y los neoliberales.

Una ley impide a FSC-CCOO ofertar cursos de formación

29.01.2016.

Como consecuencia de la aprobación de la Ley 30/2015, por la que se regula el Sistema de Formación para el Empleo en el ámbito laboral, los agentes sociales han quedado excluidos de la ejecución de acciones formativas, al no poder ser promotores de planes de formación para el empleo.

Ofertas de empleo

01.02.2016.

Ofertas de empleo de la semana del 1 al 7 de febrero

Registro civil hospitalario, afán propagandístico del PP

21.01.2016.

Para llevar a cabo una inscripción de nacimiento se debe actuar con todo el rigor, no pueden quedar datos sin cubrir, no puede faltar documentación, o al final, como está ocurriendo en multitud de ocasiones, la familia tendrá que realizar doble trámite, en el hospital y en el Registro Civil.

La FSC acusa a la Administración del Principado de perezosa, de mantener una estructura desproporcionada y de vulnerar los principios de la negociación colectiva

20.01.2016.

CCOO exige al Gobierno del Principado de Asturias que se sacuda esa pasividad que mueve todas sus actuaciones y que se retome de forma real y efectiva la negociación colectiva, fijando un calendario de negociaciones y asumiendo las mismas desde la voluntad de llegar a acuerdos y no de confrontación.

Efectos de la retirada de los Presupuestos Generales para Asturias de 2016 para el personal de su Administración

18.01.2016.

La decisión del gobierno asturiano de retirar los PGA suscita una serie de incertidumbres sobre varios temas como la devolución de la paga extra suprimida de 2012, el incremento de retribuciones en un 1%, la carrera profesional, la oferta de empleo público o la devolución de los días adicionales de vacaciones y permisos.

El Ayuntamiento de Valdés, pese a las reiteradas advertencias de CCOO, deja morir el servicio de limpieza para justificar su privatización

12.01.2016.
Ayuntamiento de Valdés

En 25 años se ha pasado de disponer de una plantilla de 8 operarios de limpieza funcionarios y un capataz, también funcionario, a contar a día de hoy con solo tres, todos ellos laborales y solo uno fijo.

El VIH no marca diferencias, sí lo que tú sabes

11.01.2016.

Tras la adhesión de FSC-CCOO el pasado 10 de diciembre a la Iniciativa "Empresas responsables con el VIH y el sida en España", que está realizando la Coordinadora Trabajando en Positivo, iniciamos la distribución por los centros de trabajo de carteles y folletos.

Firmado el acuerdo para recuperar los derechos en la Administración de Justicia

  • CCOO ha protagonizado la consecución de este acuerdo aportando gran cantidad de propuestas y alegaciones y forzando al ministerio a ceder en muchas de sus posiciones iniciales
  • El Ministro de Justicia ha firmado en la mañana de hoy con CCOO, UGT, CSIF y STAJ el acuerdo alcanzado el 1 de Diciembre para la recuperación de derechos en la Admón. de Justicia
21.12.2015.

A propuesta de CCOO el texto firmado recoge que "Las organizaciones sindicales firmantes de este acuerdo manifiestan que la aceptación de los términos de este acuerdo no supone renuncia alguna a conseguir la restitución plena de los derechos laborales a la situación anterior a los Reales Decretos Leyes 8/2010 y 20/2012 ni de reivindicación de cualquier otro tipo de mejora laboral o retributiva, en el marco de la negociación colectiva".

CCOO teme destrucción de empleo tras la concesión del "macrocontrato" de limpieza del Grupo Renfe

08.02.2016.

El sindicato, por la configuración del contrato, ya anunció a qué empresa podría ser adjudicado. Y parece que no se va a equivocar.

Contundente rechazo de Comisiones Obreras al ERE en JAZZTEL y ORANGE

01.02.2016.

Personal de las dos empresas y coordinados con el resto de estructuras de Comisiones Obreras ya se han puesto manos a la obra para que, desde el primer momento, se tomen las medidas adecuadas para frenar esta nueva agresión a los trabajadores y trabajadoras.

CCOO acusa a Correos de no impulsar una verdadera diversificación y de proponer iniciativas impropias de una empresa pública

28.01.2016.

En relación con la propuesta anunciada ayer por el presidente de Correos en Cantabria, de convertir a los carteros en "observadores de las calles", CCOO tacha a la empresa de parchear y de impulsar acciones "absurdas y ridículas" poco acordes a un verdadero Plan de Acción de una empresa como Correos.

CCOO exige la dimisión del ministro de Justicia y su equipo por el fiasco en la implantación de las nuevas tecnologías en la Administración de Justicia

25.01.2016.

Nota de CCOO tras conocerse el cese del subdirector de nuevas tecnologías de la Justicia.

Mesa sectorial de Negociación del Principado de Asturias

25.01.2016.

Informa con el resumen de la reunión mantenida en el día de hoy en la que se retomaban las negociaciones de la propuesta de modificación de la RPT básica del Principado que afecta a Jefaturas de Servicio y Secretarías de Despacho.

Vodafone y Ono notifican 400 despidos forzosos ante la posible anulación de los ERE

15.01.2016.

La notificación de estos despidos ha comenzado el día posterior a la celebración del juicio contra los ERE que afectan a 1.059 trabajadoras y trabajadores. El sindicato sostiene que se deben a una estrategia de eludir las consecuencias de una posible sentencia favorable a CCOO, puesto que se paralizarían los despidos no ejecutados.

Últimos incidentes en el Centro de Responsabilidad Penal de Menores

12.01.2016.
Centro de Responsabilidad Penal de Menores

CCOO advierte que dada la pasividad de los responsables y los oídos sordos que hacen a las aportaciones de la plantilla, es escandaloso que ante los incidentes y altercados se responsabilice únicamente a la plantilla.

¡Basta de asesinatos!
¡Basta de asesinatos!
Hacienda devuelve parte de lo arrebatado
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A tu lado luchamos
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Un futuro para la juventud
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